Документы на единовременное пособие при рождении


Документы на единовременное пособие при рождении ребенка

Помимо всем известного материнского капитала в 2017 году родители могут получить единоразовую выплату на каждого малыша. Сумма пособия индексируется каждые полгода и не зависит от региона проживания, при этом, работники некоторых отдаленных регионов всё же могут претендовать на больший коэффициент. Вне зависимости от трудоустройства и вашего социального положения вы можете получить такую выплату.

1

Сумма единовременного пособия за рождение детей

Выплата полностью зависит от даты рождения ребенка:

  • Если малыш рождается до первого февраля 2017 года включительно, то сумма будет составлять 15513 рулей;
  • После этой даты и до 2018 года – 16350 рублей;
  • В 2018 году ожидается новая индексация, после чего размер выплаты должен увеличиться еще немного.

От региона проживания и вида трудоустройства зависит выплата только для работников Крайнего Севера. Для них предусмотрена выплата, умноженная на специальный коэффициент. Остальные граждане могут быть не трудоустроены вовсе, либо являться студентами.

Помимо федеральной выплаты в помощь молодым семьям, существуют и региональные меры социальной поддержки. Вам нужно узнать заранее, предусмотрены ли такие пособия в вашей области. Как правило, они зависят от количества детей, иногда вашего стажа. На каждого малыша вы получаете только одну единоразовую выплату за всю жизнь. При рождении новых детей вы можете получить пособие и на них.

2

Кто может получить единоразовое пособие на ребенка

Приоритет отдается тому родителю, который официально работает. Тогда выплата будет осуществляться через бухгалтерию по месту вашей работы. Случается и такое, что ко времени выплаты пособия супруги уже разведены, тогда получать выплату сможет только тот родитель, с которым остался ребенок.

Основной порядок получения выплаты можно обусловить так:

  • Граждане, официально трудоустроенные или служащие на воинской службе в заграничных подразделениях, могут получить выплату прямо на работе;
  • Студенты очной формы обучения как бюджетной, так и контрактной, получают пособия через органы социальной защиты;
  • Официально безработные также получают пособие в соответствующих органах.

При этом, выплату получают официальные представители ребенка, это могут не биологические мать и отец, а, например, приемные.

3

Подробный пакет документов

После того, как вы точно поняли, кто будет получать пособие и каким способом, следует собрать такие документы:

  • Заявление на получение пособия одним из родителей;
  • Специальная справка из органа ЗАГС о рождении ребенка. Справка носит название Ф 24;
  • Паспорта обоих родителей с копиями всех заполненных страниц;
  • Свидетельство о рождении всех детей с копией;
  • Вам потребуется справка от второго родителя, что он такой выплаты раньше не получал.

Справку о неполучении такого вида пособия можно востребовать на месте работы супруга. После этого все документы подаются на работу, либо в органы социальной защиты. Обратите внимание, что крайний срок для получения такого вида пособия – полгода со дня рождения малыша.

4

Где и когда выдается пособие

Как уже было сказано, выплата происходит либо через официальное место работы одного из родителей, либо органами социального страхования, поэтому:

  • В течение десяти дней после подачи заявления пособие приходит привычным для вас способом выплаты заработной платы;
  • Если выплата оформлялась через социальную защиту, то это оговаривается заранее: банковская карта или лицевой счет. Деньги по пособию приходят только безналичным способом.

Для органов социальной защиты действует не правило десяти дней, а немного иная схема: деньги должны быть выплачены не позднее двадцать шестого числа следующего месяца. Например, подали вы заявление 13-го декабря, значит, получить сможете до 26 января.

sovetclub.ru

Единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году: новая таблица, размеры выплат

Бухгалтеру важно знать как правильно начислить выплаты, которые положены при рождении ребенка. Здесь мы кратко рассмотрим пособия при рождении ребенка в 2019 году. Более детально остановимся на единовременном пособии при рождении ребенка: необходимые документы, образцы заявлений на пособие, которые можно скачать, сроки и порядок его начисления.

Без проблем рассчитываться по социальным пособиям помогут следующие документы (их можно скачать):

Единовременное пособие в 2019 году при рождении ребенка - это социальная выплата, гарантированная государством каждому из родителей новорожденного. Также получить выплату могут опекуны, приемные родители и усыновители.

Несмотря на то, что единовременное пособие в 2019 году при рождении ребенка гарантировано государством, оформление этой выплаты для работающих родителей возложено на работодателей.

Чаще всего обязанности по составлению документов и перечислению пособий ложатся на бухгалтера.  Ему приходится, одновременно с выплатой единовременного пособия при рождении ребенка в 2019 году, начислять зарплату, отпускные и прочие суммы. И здесь важно не переплатить НДФЛ и взносы, ведь социальные пособия не всегда подпадают под налогообложение. Вот почему удобнее начислять выплаты сотрудникам автоматически – в программе БухСофт.

Программа БухСофт автоматически рассчитает выплаты сотрудникам, сформирует всю «первичку», сделает проводки, начислит НДФЛ и взносы, составит «зарплатную» отчетность и протестирует ее всеми проверочными программами ФНС, ПФР и ФСС. Попробуйте бесплатно:

Рассчитать выплаты онлайн

Другие документы по расчетам с сотрудниками

Прочитав про единовременное пособие в 2019 году при рождении ребенка, не забудьте посмотреть следующие документы, они помогут в работе:

Кто получает пособие при рождении ребенка в 2019 году

Для граждан РФ, некоторых категорий иностранцев и лиц без гражданства законодательство предусматривает:

Приведем в таблице 1 список тех, кому положены детские льготы:

Таблица 1. Кому положено пособие при рождении ребенка в 2019 году

Кто вправе рассчитывать на выплату Кто не вправе рассчитывать на выплату
Граждане РФ
  1. Постоянно живущие на территории РФ;
  2. Живущие за границей:
  • военнослужащие и госслужащие;
  • работники МВД;
  • работники противопожарной службы;
  • работники УФСИН;
  • работники ФТС РФ;
  • гражданский персонал воинских частей РФ в иностранных государствах
  • чьи дети состоят на полном гособеспечении;
  • которых лишили родительских прав;
  • находящиеся на ПМЖ за рубежом
Лица с гражданством иностранных государств без гражданства
  1. Постоянно живущие в РФ.
  2. Временно живущие в РФ лица без гражданства, подлежащие обязательному соцстрахованию
  • чьи дети состоят на полном гособеспечении;
  • которых лишили родительских прав

Какие выплаты положены при рождении ребенка в 2019 году

Детские выплаты обычно получают матери. Но на некоторые из выплат вправе рассчитывать:

  • родственники,
  • попечители,
  • приемные родители,
  • опекуны детей.

Рассмотрим в таблице 2 подробнее виды выплат и получателей:

Таблица 2. Какие выплаты положены при рождении ребенка в 2019 году

Вид детской выплаты Кто вправе получить Где получить Срок получения
  1. Выплата на ранних сроках беременности
Женщины, которые встали на медучет в срок до двенадцати недель и у которых есть право на декретное пособие Место обращения за декретной выплатой 6 мес. с даты окончания декретного отпуска
  1. Выплата по беременности и родам
Трудящиеся женщины Место работы 6 мес. с даты окончания декретного отпуска
Женщины, которых уволили при ликвидации юрлица Службы соцзащиты населения
Студентки - очницы колледжей, ВУЗов и учреждений послевузовского профобразования Учебное заведение
Женщины - служащие (по контракту в армии, МВД, противопожарной службе, УФСИН, ФТС) Место службы
Женщины, ушедшие в декретный отпуск, в течение 1 мес. после увольнения по причине:
  • переезда к переведенному на другое место работы мужу;
  • болезни, не позволяющей трудиться в определенной местности;
  • ухода за больным членом семьи
Место работы или службы
  1. Единовременное пособие при рождении
Родитель, приемный родитель, усыновитель, опекун Место работы, службы, учебы или в органах соцзащиты 6 мес. с даты появления новорожденного на свет
  1. Единовременное пособие при передаче новорожденного на воспитание в семью
Один приемный родитель, усыновитель, опекун Соответствующее ведомство по опеке или усыновлению 6 мес. с даты вступления в силу решения об усыновлении, опеке или с момента заключения договора о передаче новорожденного на воспитание в приемную семью
  1. Ежемесячная выплата по уходу
Один приемный родитель, усыновитель, опекун, родственник (который ухаживает за ребенком).Женщины - служащие, ушедшие в декретный отпуск, в течение 1 мес. после увольнения по причине:
  • переезда к переведенному на другое место работы мужу;
  • болезни, не позволяющей трудиться в определенной местности;
  • ухода за больным членом семьи.
Неработающие, в т.ч студенты - очники колледжей, ВУЗов и учреждений профобразования
Место работы, службы, учебы или в органах соцзащиты, по месту работы мужа 6 мес. с момента исполнения ребенку 1,5 лет
  1. Ежемесячная выплата на период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
6 мес. с даты предоставления отпуска по уходу

Размер единовременного пособия при рождении

Максимальный размер единовременного пособия при рождении в 2019 году (с 1 февраля 2018 г.) равен 16 759,09 рублей. Он установлен на детей, родившихся с 01.02.18 по 31.01.19. С 01.02.19 года максимальный размер единовременного пособия при рождении в 2019 г. снова проиндексируют. Это делают ежегодно. Сумму установит Правительство РФ соответствующим постановлением.

Напомним, базовый размер льготы составляет 8000 рублей. Он увеличивается на районные коэффициенты, применяемые в районах Крайнего Севера и приравненным к ним местностях.

При появлении на свет двух и более детей единовременная льгота полагается на каждого из них.

Как получить получить единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году

Оформить льготу на новорожденного можно у работодателя, по месту службы, в органах соцзащиты населения или ФСС. Как получить единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году, зависит от вида занятия получателя (см. таблицу 2).

  1. Гражданам ЕАЭС льготу финансирует ФСС согласно по российскому законодательству.
  2. Работающий или служащий родитель может получить деньги по месту своей работы либо службы. А как получить единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году, если трудятся оба родителя? Они сами вправе установить, кто из них будет являться получателем.
  3. Органы соцзащиты перечислят льготу одному из неработающих или учащихся родителей.
  4. Иностранцу льгота положена, когда разрешение на временное проживание получено им в течение 6 месяцев с даты новорожденного на свет.
  5. При разводе на финансирование вправе рассчитывать родитель, с которым новорожденный вместе проживает.

Законодательство предусматривает возможность оформления «детских» только у одного работодателя.

Образец заявления на пособие при рождении ребенка в 2019 году

Предлагаем вашему вниманию образец заявления в адрес работодателя:

Срок обращения за «детской» выплатой

Срок обращения не должен превышать 6 месяцев с даты появления новорожденного на свет. На данный срок действует справка, подтверждающая рождение. При пропуске указанного срока право на выплату теряется.

Пример

У жителей Московской области сын появился на свет 03.03.2019.

Право на «детскую» льготу сохраняется за семьей до 03.09.2019.

Более позднее обращение не предусматривает возможности получить деньги.

Документы для получения пособия при рождении ребенка в 2019 году у работодателя

Для оформления льготы у работодателя или по месту службы, нужно представить такой перечень документов:

  1. Заявление.
  2. Справку с места работы второго родителя о неназначении ему льготы (кроме случаев развода).
  3. Копию свидетельства о рождении.
  4. Справку из ЗАГСа.
  5. В части иностранных граждан и лиц без гражданства - копию разрешения.
  6. Свидетельство о расторжении брака.
  7. Справку о совместном проживании с новорожденным (в случае развода).

Если работница родила двойню или тройню, законодательство не запрещает возможность представить одно общее заявление.

Перечень документов для получения пособия при рождении ребенка в 2019 году зависит от того, кто будет получать льготу (см. таблицу 3):

Таблица 3. Документы для получения пособия при рождении ребенка в 2019 году

Получатель Документы на оформление льготы
  1. Лицо, являющееся родителем
работает либо служит
  • заявление работодателя;
  • справка из ЗАГСа;
  • справка от второго родителя с места работы (службы или от органов соцзащиты);
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС)
 
не работает, не служит, учится по очной форме
  • заявление в органы соцзащиты;
  • справка из ЗАГСа;
  • копия паспорта (для иностранцев с отметкой о выдаче вида на жительство;
  • копия удостоверения беженца;
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС)
  1. Лицо, являющееся усыновителем
работает либо служит
  • заявление в адрес работодателя;
  • справка из ЗАГСа;
  • справка от второго родителя с места работы (службы или от органов соцзащиты);
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС);
  • копия действующего решения суда об усыновлении
не работает, не служит, учится по очной форме
  • заявление в органы соцзащиты;
  • справка из ЗАГСа;
  • копия паспорта (для иностранцев с отметкой о выдаче вида на жительство);
  • копия удостоверения беженца;
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС)
  • выписка из трудовой книжки, военного билета или иного документа о последнем месте работы двоих усыновителей (причем, документ должен быть заверен);
  • копия действующего решения суда об усыновлении;
  • справка из органов соцзащиты по месту жительства (пребывания) усыновителя о неназначении ему льготы ранее
  1. Лицо, являющееся опекуном
работает либо служит
  • заявление в адрес работодателя;
  • справка из ЗАГСа;
  • справка от второго родителя с места работы (службы или от органов соцзащиты);
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС)
  • копия действующего решения суда об усыновлении
  • выписка из решения об установлении опеки
не работает, не служит, учится по очной форме
  • заявление в органы соцзащиты;
  • справка из ЗАГСа;
  • копия паспорта (для иностранцев с отметкой о выдаче вида на жительство;
  • копия удостоверения беженца;
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС);
  • выписка из трудовой книжки, военного билета или иного документа о последнем месте работы двоих усыновителей (причем, документ должен быть заверен);
  • справка из органов соцзащиты по месту жительства (пребывания) усыновителя о неназначении ему льготы ранее;
  • выписка из решения об установлении опеки
  1. Лицо, являющееся приемным родителем
работает либо служит
  • заявление в адрес работодателя;
  • справка из ЗАГСа;
  • справка из органов соцзащиты по месту жительства (пребывания) усыновителя о неназначении ему выплаты ранее;
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС);
  • копия договора о передаче новорожденного на воспитание в приемную семью
не работает, не служит, учится по очной форме
  • заявление в органы соцзащиты;
  • справка из ЗАГСа;
  • копия паспорта (для иностранцев с отметкой о выдаче вида на жительство;
  • копия удостоверения беженца;
  • копия разрешения на временное проживание по состоянию на 31.12.2006 (для временно проживающих иностранцев и лиц без гражданства, обязательно застрахованных в ФСС)
  • выписка из трудовой книжки, военного билета или иного документа о последнем месте работы двоих усыновителей (причем, документ должен быть заверен);
  • копия действующего решения суда об усыновлении
  • справка из органов соцзащиты по месту жительства (пребывания) усыновителя о неназначении ему льготы ранее

Время, в течение которого работодатель назначит и выплатит причитающуюся сумму - 10 дней с даты предоставления ему перечисленных в таблице 3 документов. Он их проверит и вынесет решение о назначении или неназначении «детских».

Законодательством ряда регионов предусмотрены дополнительные стимулирующие суммы родителям. Получить их можно только в органах соцзащиты населения.

Как получить единовременные «детские» в органах соцзащиты

Неработающие или учащиеся по очной форме оба родителя, усыновителя или опекуна вправе получить положенную льготу в районном управлении службы соцзащиты.

У неработающего родителя можно дополнительно запросить копию его трудовой книжки. Она покажет записи о текущей работе. Если трудовой у него нет, то можно запросить соответствующее заявление в свободной форме.

Служба соцзащиты назначит начисление в течение 10 дней с даты представления перечисленных в таблице выше документов. Деньги перечислят почтовым переводом или переведут на банковский счет получателя. Срок - не позже 26 числа месяца, который следует за месяцем принятие документов и вынесения по ним решения.

Как получить «детские» в ФСС

В территориальное подразделение ФСС человек может обратиться в случае, если его работодатель не может оформить начисление. Причины могут быть следующие:

  • прекращение деятельности компании.
  • отсутствие средств на расчетном счете.
  • нельзя установить место нахождения работодателя и его имущества.
  • на дату обращения открыто дело о банкротстве работодателя.

Срок получения денег - не позже 6 месяцев с даты новорожденного появления на свет.

Перечисленные в таблице 3 документы можно подать:

  • лично в территориальное подразделение ФСС.
  • с помощью МФЦ.
  • почтовым отправлением с описью вложения.
  • через учетную запись на сайте ФСС.

Фонд перечислит деньги не позже 10 календарных дней с момента поступления всех документов. Способ перечисления выбирает получатель и указывает в заявлении. Фонд может перечислить деньги по почте, через кредитное учреждение или другое юрлицо.

www.buhsoft.ru

Единовременное пособие при рождении ребенка: размер, сроки выплат и необходимые документы

В качестве мер поддержки населения государство осуществляет выплаты различной направленности. Одной из таких является единовременное пособие при рождении ребенка. Важно знать, что этот вид выплаты можно получить один раз. То есть единовременное пособие при рождении выплачивается только одному из родителей на каждого из детей после появления ребенка в семье.

Все условия получения определены федеральными законами и приказами Минздрава РФ. Размер единовременного пособия устанавливается при утверждении ежегодного бюджета страны. Как правило, сумма индексируется, если иное не предусмотрено законом. Таким образом, единовременное пособие на ребенка можно получить, соблюдая все необходимые нормы законодательства.

Кому положена выплата?

Получить пособие может один из родителей. Законодательство четко устанавливает требования, чтобы выплата единовременного пособия при рождении ребенка была возможной:

  1. Родители должны являться гражданами РФ и проживать на территории страны.
  2. Если родители находятся за границей, то выплата возможна только в случае если местонахождение связанно с госслужбой и международное законодательство это позволяет.
  3. Иностранным лицам, которые находятся на территории РФ с официальным трудоустройством.
  4. Лица, имеющие официальный статус беженца.

В отношении граждан страны стоит отметить, что единовременное пособие рассчитывается для официально трудоустроенных и тех, кто не работает, немного по-разному. Пособие может быть начислено не только маме, но и папе.

Кто может подать заявление на получение выплат?

Важно знать, что пособие можно получить, только подав заявление. Это могут сделать:

  • женщина на имя организации, где она трудоустроена;
  • если женщина выступает как мать-одиночка и не трудоустроена, то в орган социальной защиты;
  • отец ребенка также может подать документ на имя своего работодателя, если мать ребенка не работает;
  • военнослужащие родители могут подавать заявление по месту прохождения службы;
  • когда никто из родителей официально не трудоустроен, обращаться можно в орган соцзащиты.

Если ребенок находится на попечении опекунов, то обращение для оформления единовременного пособия на ребенка подают в те же органы, что и остальные родители. Также сохраняются все требования к необходимому пакету документов. Всем, кто обращается за единовременным пособием, необходимо знать, что средства выплачиваются из фонда ФСС. На их размер влияет только законодательство, которое и устанавливает сумму. То есть данный вид выплат одинаков для всех категорий родителей – и работающих, и не работающих.

Что должно быть указано в заявлении? Какая информация в нем должна содержаться?

Получить единовременное пособие при рождении ребенка можно только при официальном обращении, подав заявление. Форма его также оговорена специальным приказом. Она должна содержать информацию:

  • реквизиты учреждения, в которое подается прошение;
  • полные данные заявителя;
  • реквизиты документа, удостоверяющего личность;
  • указание адреса прописки;
  • наименования вида выплаты, а именно выплата единовременного пособия при рождении ребенка;
  • способ получения денежных средств;
  • если расчет будет безналичный, то реквизиты счета для перевода.

Что нужно для оформления выплат?

К заполненному заявлению нужно приложить пакет документов, который состоит из следующих:

  • Документ, подтверждающий факт рождения ребенка.
  • Справка о рождении из ЗАГСа, которая выдается в одном экземпляре. Причиной тому является исключение возможности получения пособия обоими родителями, так как сдается в оригинале и только по одному месту работы.
  • Справка от работодателя или центра занятости о том, что родитель, который не оформляет выплату, не получал ее.
  • Выписка из трудовой книжки об увольнении.
  • При несовпадении места прописки и проживания справка о том, что заявитель не получал выплату по адресу регистрации.

Для опекунов и усыновителей дополнительно нужно приложить документы, подтверждающие их статус. Это же касается и иностранных лиц, которые подают заявление для выплаты единовременного пособия при рождении ребенка.

Соблюдение необходимых формальностей избавит от возможных осложнений и задержек в получении денег. Также важно знать, куда именно нужно обращаться тем, кто подает заявление на единовременное пособие при рождении ребенка. Об этом далее в статье.

Куда обращаться с заявлением и сколько ждать?

После сбора необходимых документов необходимо их сдать. Трудоустроенным лицам для этого можно обратиться в бухгалтерию своего работодателя или же в специальный отдел ФСС. В любом случае средства переводятся либо на зарплатную карту заявителя, либо на счет работодателя, который их переводит работнику.

В ситуации, когда родители не работают, единовременное пособие выплачивается органами соцзащиты. И обращаться с заявлением и документами нужно именно к ним. Выплаты начисляются на предоставленные реквизиты или же направляются по указанному в заявлении адресу почтовым переводом. Необходимо дополнительно отметить, что в случае расторжения брака все выплаты получает родитель, который обеспечивает воспитание и уход за ребенком.

Собирая необходимый пакет документов для получения единовременного пособия, нужно помнить и о сроках его подачи, от которых напрямую зависит сам факт получения. То есть несоблюдение установленных правил грозит тем, что можно остаться без положенных компенсаций.

Размер пособия при рождении ребенка

Ежегодно размер единовременного пособия устанавливается правительством РФ при формировании бюджета. Данная выплата индексируется ежегодно, если нет законных ограничений. Базовая ставка пособия составляет 8 тысяч рублей, которая увеличена на повышающий коэффициент индексации и на показатель сложности региона. К примеру, родители на Севере единовременную выплату получают в большем размере.

Размер выплат не зависит от того, какой по счету ребенок родился в семье. То есть законодательство не разграничивает количество и очередность детей при установлении размера единовременного пособия. Так, с февраля 2018 года оно составило 16 759,09 рублей. Правда родителям двойни стоит знать о том, на какое единовременное пособие они могут рассчитывать. В этом случае сумма удваивается и составляет 33 518,18 рублей. Особенностью единовременного пособия является то, что оно носит однократный характер. И рассчитывать на его ежемесячное получение не стоит, хотя радует тот факт, что оно назначается на каждого ребенка.

Доплаты из местного бюджета

В части увеличения его размера отмечается, что практически все регионы дополняют его различными доплатами из местного бюджета. Конечно, сравнивать их с федеральными выплатами не приходится. Однако рождение ребенка – это не только радость для семьи, но и нагрузка на семейный бюджет. Так что любые дополнительные финансы воспринимаются только как положительные. Однако важно знать, что дополнительные выплаты можно получить, только обратившись в управление соцзащиты по месту прописки или пребывания.

Сроки на сбор документов

Опять важным является соблюдение сроков предоставления документов для необходимых расчетов. Родителям дается до 6 месяцев на сбор необходимого перечня и обращения за единовременным пособием. По истечении этого периода необходимо подать заявление.

Для лиц без официального трудоустройства у ФСС есть десять дней с момента подачи документов для произведения необходимых расчетов. И на денежную выплату можно рассчитывать не ранее 26 числа следующего месяца. Если же заявление подается через работодателя, то сроки выплат составляют всего десять дней с момента их регистрации.

Когда возможно восстановление сроков на сбор документов?

В случае несоблюдения полугодового периода сбора документации законодательство допускает восстановление сроков только при определенных обстоятельствах:

  • в случае наступления стихийных бедствий;
  • при нахождении на длительном лечении по причине серьезного ухудшения здоровья;
  • по вине компании, в которой трудоустроен заявитель;
  • смена места жительства, вызвавшая необходимость переоформления иных документов.

Все остальные случаи не подлежат рассмотрению для восстановления сроков подачи документов для оформления.

Стоит отметить прямую зависимость выплаты единовременного пособия от сроков подачи документов. Чем раньше это происходит, тем раньше можно рассчитывать на получение финансовой помощи. В этом смысле все зависит от расторопности родителей и наличия у них необходимых оснований. Тут имеется в виду рождение именно живого ребенка. Так как в случае его смерти выплаты не положены.

Ранее уже отмечалось, что выплату можно получить, обратившись в ту инстанцию, к которой заявитель прикреплен, то есть к работодателю или в службу соцзащиты. И все же все средства получаются из фонда ФСС. Это означает, что поданные документы после необходимой проверки передаются именно туда. То есть при возникновении ошибок и недочетов процедура может быть приостановлена. Только когда до ФСС доходят необходимые документы, можно считать, что дело сделано.

К тому же наряду с теми, кто имеет право на получение единовременной выплаты, существует категория тех, кому она не положена, а ситуацию, связанную с приостановками или отказами в выплатах не стоит упускать из внимания.

Кому не положено пособие?

Существует категория семей, которая не имеет права на получение единовременного пособия на ребенка. Причиной этому являются:

  • отказ от ребенка с последующей его передачей на полное государственное обеспечение;
  • семья, где родители лишены своих прав;
  • в случае переезда родителей и новорожденного на ПМЖ в другую страну.

Когда возможен отказ в выплате? Что делать, чтобы решить подобный вопрос?

Те же, кто имеет право на пособие, должны знать, в каких случаях может прийти отказ по поданному заявлению:

  • в случае смерти новорожденного;
  • при несоблюдении сроков подачи документов;
  • при подаче заведомо ложных данных;
  • при недостаточном комплектовании пакета документов;
  • при подаче заявления родителями, лишенными своих прав.

Если случай связан с просрочкой, то наличие доказуемых и обоснованных фактов может исправить положение, тем самым восстановив возможность получения пособия при рождении ребенка. Также устранима ситуация недоукомплектованных документов. Получив соответствующее уведомление, ответственный сотрудник пояснит сроки устранения ошибок.

Заявление в суд. Что в нем следует указывать?

Любые необоснованные и незаконные причины должны оспариваться исковым заявлением. Хотя это исключение, а не правило. Если же необходимость в обращении в суд за справедливостью возникла, то нужно знать, что в заявлении нужно указать:

  • наименование судебного органа;
  • данные заявителя и реквизиты паспорта;
  • суть проблемы;
  • перечень прикладываемых документов, которые и являются доказательной базой.

Обязательно нужно копию заявления направить ответчику. Это можно сделать либо почтой с подтверждением факта получения, либо самому, что будет быстрее.

Небольшое заключение

Рождение ребенка – это большое событие, требующее значительных финансовых затрат. Понимая это, государство различными пособиями и выплатами старается компенсировать часть этих издержек. Однако для их получения обязательным условием является своевременная подача заявления в ответственный орган. Это касается не только единовременного пособия на рождение ребенка, но и прочих выплат. Если же факт обращения нигде не фиксируется в установленные сроки, это принимается как отказ от финансовой поддержки.

Также важно соблюдать все сроки по сбору и подаче документов, необоснованная просрочка расценивается как отсутствие необходимости в получении пособия. Подача заведомо ложных данных воспринимается как попытка мошенничества, а незаконное получение выплат – как факт мошенничества. В любом случае оба деяния наказываются по закону. Так могут возникнуть не только финансовые потери, можно и со свободой расстаться на конкретный срок.

Если же все нормы и правила соблюдены, то получение единовременного пособия на рождение ребенка в установленном размере гарантировано действующим законодательством.

fb.ru


Смотрите также